黔西南州政府办公室公开考试选调文秘人员简章
2012-10-24 18:17:00   来源:   评论:0 点击:

黔西南州政府办公室公开考试选调文秘人员简章为加强黔西南州政府办公室文秘工作人员队伍建设,州政府办公室党组决定面向全州党政群机关公开考试选调文秘工作人员4名。 一、原则及方法严格贯彻公开、平等、竞争、...
黔西南州政府办公室公开考试选调文秘人员简章
 
为加强黔西南州政府办公室文秘工作人员队伍建设,州政府办公室党组决定面向全州党政群机关公开考试选调文秘工作人员4名。 
一、原则及方法 
严格贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,广纳人才,采取考试、考察相结合的办法择优选调。
二、考调职位
考调文秘工作人员4名。
  三、考调对象的基本条件
  1.政治条件:坚持党的基本路线和各项方针、政策,具有较强的事业心和责任感,作风正派,清正廉洁,奉献精神强,有协作能力。
  2.资格条件:全州各级党政群机关的公务员,有4年以上工作经历,且年度考核结果为称职以上;要求公文写作能力强,报名时须提供5篇本人撰写的文稿,已发表过的需提供报刊名称及期号。
  3.学历条件:第一学历为国民教育全日制本科以上,同等条件下,学历较高者优先。
  4.年龄条件:文秘工作人员要求35岁以下(1977年1月1日以后出生)。
5.身体条件:符合《录用公务员体检通用标准》的要求。
  四、公开考调程序
  1.报名:采取网上报名形式。报名时间:2012年10月26日至11月5日。报考人员从中国金州网(http://www.qxn.gov.cn/)下载《公开考试选调文秘工作人员报名登记表》,按照要求填写,然后将报名表发送到邮箱qxnzzfrs@163.com。文稿可发邮箱或寄送州政府办公室人事教育科。
  2.资格初审:对报考人员资格进行初步审查。报考人员所填信息必须真实可靠,否则由此而引起的一切后果自负(包括取消资格)。资格审查合格方可参加考试。
  3.笔试。考调计划与初审合格人员的比例不得低于1:5,达不到1:5则取消考试或者减少选调人数。笔试时间另行通知,笔试内容:重点考查公文写作能力,综合分析能力。
4.面试。面试时间另行通知。以笔试成绩从高到低按选调计划1:3的比例进入面试。
   5.考察。以笔试占60%、面试占40%的比例合成综合成绩,按综合成绩高低,以职位选调计划1:3的比例确定考察对象。对考察合格的人员,由州政府办公室党组研究确定拟调对象。
  6.试用。拟调对象试用期1个月,由州政府办公室与所在单位办理试用手续。
7.调动。试用期满合格者按程序办理调动手续。
五、组织领导
   成立州政府办公室党组考调文秘人员工作领导小组,组长方先红,副组长段正学、刘荣、黄政权、刘启万,成员刘祖慰、荀仕桥、关宇、张君。
  联系电话:(0859)3223811
  信息查询:中国金州.黔西南(http://www.qxn.gov.cn
  附件黔西南州政府办公室公开考试选调文秘人员报名登记表.doc(点击下载)

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